Nu pot să-mi imaginez în acest moment un sistem AI de analiză È™i evaluare a CV-urilor, a profilurilor È™i de job matching care să fie cât de cât util È™i în care poÈ›i avea încredere, construit altfel decât pe un sistem proprietar de evaluare. Eu nu aÈ™ folosi un sistem AI construit È™i antrenat “la liber”, pe Internetul larg, È™i nici nu recomand cuiva să folosească, altfel decât din curiozitate. Am văzut prea multe aberaÈ›ii È™i recomandări nu doar puerile, ci periculoase de-a binelea pentru utilizatorii lor, È™i deocamdată nu-mi imaginez È™i nu cred că AI poate decide pe care să le bage în modelul său È™i pe care nu. Prin urmare, dacă face o “mediere”, e foarte probabil ca È™i rezultatul să fie la fel de mediocru. Alte calcule, aveÈ›i alte păreri, alte concluzii?
Inteligența artificială
AI în recrutare (13)
E încă o confuzie generală legată de AI, cum și la ce se foloseș...
Nu pot să-mi imaginez în acest moment un sistem AI de analiză și e...
Foarte mulți au comentat că "imaginea digitală" pe care ți-o fac s...
Abia acum m-am prins care e numitorul comun al discuțiilor nesfârși...
Sistemele AI de analiză și de evaluare a CV-urilor și a profilurilo...
Nu mai descrieți cu lux de amănunte în CV ceea ce toată lumea ști...
Doi oameni identici ca vârstă, sex, religie, rasă, înălțime, în...
Nu confundați analiza și evaluare profilului care reiese din CV cu c...
Atenție la cei care vă propun să vă rescrie CV-ul ca să fie "comp...
