Imaginați-vă că ați murit și ați devenit un spirit care se poate plimba pe unde vrea, prin orice loc de pe pământ, și poate intra oriunde și vedea orice – fără să fie văzut el însuși, desigur. Într-o zi zburați prin birourile unei firme cu câteva sute de angajați și vedeți acolo câțiva manageri de 40-45 de ani și restul angajaților toți de 30-35 de ani, toți, până la unul, frumoși, foarte chic îmbrăcați, tineresc-elegant, virili. Dacă v-ați gândi la soliditatea businessului și succesul firmei, prima impresie ar fi că e o firmă mai performantă decât altele din domeniul lor de activitate, mai puțin performantă sau la fel ca oricare alta, fără să vă gândiți că ar exista o astfel de legătură? Care credeți că ar fi prima impresie, intuitivă, când ați zbura nestingherit și fără să fiți văzut prin orice colț al acestei firme? Și ce credeți, există astfel de firme, ați văzut sau ați auzit despre așa ceva? Vedeți mai jos rezultatele unui sondaj pe care l-am pus pe LinkedIn: www.linkedin.com/polls
Sondaje pe toate temele de interes din zona de cuprindere a Managero
Sondaje (119)
După calculele mele, faptul că salariile pentru munca fizică au aju...
Articol de presă: „Secretul murdar al Inteligențelor Artificiale -...
Cât de bine capitalizează jobul pe care îl aveți? Care știți/ cr...
Cea mai supărată plângere din partea angajaților la adresa manager...
Articol de presă: „Secretul murdar al Inteligențelor Artificiale -...
Cât de bine capitalizează jobul pe care îl aveți? Care știți/ cr...
Aveți 38 de ani, sunteți programator și aveți un salariu de 4,000...
O absolventă de facultate găsește mult mai ușor un job de menaje...
Statistic vorbind, o firmă intervievează cam 10 candidați pentru a ...
De când am ales „Hard Working Managers” ca slogan pentru Managero...
Scenariu: vă căutați un job nou și vedeți un anunț care vă atra...
Luați cazul unui angajat superficial care poate produce pagube compan...
Superficialitate e generalizată România. La toate nivelurile. Mult m...
Știți să faceți diferența dintre un refuz fără echivoc și unul...
Un angajat decide să nu mai răspundă deloc la telefon sau la e-mail...