{"id":69,"date":"2020-05-05T09:39:51","date_gmt":"2020-05-05T09:39:51","guid":{"rendered":"https:\/\/www.managero.ro\/articles\/?p=69"},"modified":"2023-05-10T03:21:48","modified_gmt":"2023-05-10T03:21:48","slug":"originalitatea-inamicul-cv-ului","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.managero.ro\/articles\/originalitatea-inamicul-cv-ului\/","title":{"rendered":"Originalitatea, inamicul CV-ului"},"content":{"rendered":"
\"YouTube<\/div><\/div><\/div>\n

Imagina\u021bia \u0219i originalitatea sunt bune, sunt chic, sunt minunate, dar dac\u0103 de\u021bin\u0103torul nu e prea inteligent? Imagina\u021bi-v\u0103 un director care debordeaz\u0103 de imagina\u021bie, care e original \u00een orice face, ba mai e \u0219i plin de energie, dar logica \u0219i inteligen\u021ba par s\u0103 fie doar ni\u0219te m\u0103run\u021bi\u0219uri pentru el, piedici \u00een afirmarea poten\u021bialului lui creativ. I-a\u021bi da un business pe m\u00e2n\u0103, nu v-ar fi fric\u0103 de el? Pu\u021bini ar crede dac\u0103 le-ar ar\u0103ta cineva c\u00e2te concluzii pot fi trase dintr-un CV. Aproape to\u021bi \u00ee\u0219i imagineaz\u0103 c\u0103 recrutorul cite\u0219te cu aten\u021bie doar pe la ce firme ai lucrat, ce posturi ai avut, ce ai f\u0103cut acolo \u0219i ce realiz\u0103ri ai avut, desigur! \ud83d\ude42 Da, se uit\u0103 \u0219i la asta, dar se uit\u0103 \u0219i cu mare, foarte mare aten\u021bie \u0219i la ce limbaj folose\u0219ti \u0219i cum te exprimi, la gre\u0219elile de gramatic\u0103 \u0219i de scriere, la ce ai decis s\u0103 pui \u0219i ce s\u0103 nu pui \u00een CV, \u00een ce ordine, \u00een ce format, dac\u0103 ai folosit formate prefabricate, ce ai subliniat \u0219i ce nu, dac\u0103 ceea ce iese \u00een eviden\u021b\u0103 a fost cu inten\u021bie sau nu, cum folose\u0219ti spa\u021biul, dac\u0103 amesteci lucruri mari cu m\u0103run\u021bi\u0219uri sau de naturi diferite, dac\u0103 p\u0103strezi formatul p\u00e2n\u0103 la sf\u00e2r\u0219it sau dac\u0103 ui\u021bi de el pe parcurs, dac\u0103 e\u0219ti coerent \u0219i p\u0103strezi tot timpul acela\u0219i nivel de generalitate, dac\u0103 te-ai g\u00e2ndit bine c\u00e2nd ai calculat marginile \u0219i spa\u021bierea, ce dimensiuni are fi\u0219ierul… S\u0103 mai spun? Detaliile legate de form\u0103 de prezentare a CV-ului pot spune multe despre personalitatea celui \u00een cauz\u0103, despre logica \u0219i inteligen\u021ba sa. Depinde de el s\u0103 controleze bine asta \u0219i s\u0103 transmit\u0103 exact ceea ce vrea s\u0103 transmit\u0103, sau s\u0103 o fac\u0103 involuntar, f\u0103r\u0103 s\u0103 aib\u0103 habar ce concluzii a tras cel care cite\u0219te. (George Butunoiu<\/em><\/a>)<\/p>\n

NB: TOATE numele care pot fi z\u0103rite \u00een imaginile cu CV-uri sau alte documente din filme, numele de companii, de locuri, adrese, telefoane etc. sunt fie schimbate cu totul, fie acoperite, \u00eence\u0163o\u015fate sau ascunse cu orice alt\u0103 metod\u0103 pe care am avut-o la \u00eendem\u00e2n\u0103 pentru a nu putea face leg\u0103tura cu posesorul real al datelor respective, oric\u00e2t v-a\u0163i str\u0103dui\u2026<\/p>\n

NB1: \u00cen serialul nostru vorbim despre recrut\u0103rile pentru pozi\u0163iile de top \u015fi middle management, unde nu am v\u0103zut nicio diferen\u0163\u0103 de fond de la un specialist \u00een HR la altul, sau de la un decident (angajator) la altul, dup\u0103 cum am tot spus. La recrut\u0103rile pentru pozi\u0163iile mai joase pot ap\u0103rea diferen\u0163e \u015fi particularit\u0103\u0163i semnificative de la un angajator la altul, poate chiar de fond, a\u015fa c\u0103 acele cazuri trebuie privite cu rezerva cuvenit\u0103.<\/p>\n

Un video f\u0103cut de c\u0103tre prietenii mei de la Media Story. Serialul video integral este publicat pe\u00a0YouTube<\/a>\u00a0pe un canal cu numele meu (George Butunoiu) \u015fi este un proiect finan\u0163at \u00een \u00eentregime de c\u0103tre cei c\u0103rora le mul\u0163umesc din nou acum, Alliance Healthcare Rom\u00e2nia!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Imagina\u021bia \u0219i originalitatea sunt bune, sunt chic, sunt minunate, dar dac\u0103 de\u021bin\u0103torul nu e prea inteligent? Imagina\u021bi-v\u0103 un director care debordeaz\u0103 de imagina\u021bie, care e original \u00een orice face, ba mai e \u0219i plin de energie, dar logica \u0219i inteligen\u021ba par s\u0103 fie doar ni\u0219te m\u0103run\u021bi\u0219uri pentru el, piedici \u00een afirmarea poten\u021bialului lui creativ. I-a\u021bi […]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[19,1293],"tags":[25,31,29,35,27,33,37],"yst_prominent_words":[571,274,559,414,563,555,278,270,317,276,557,281,565,551,569,272,312,553,561,567],"class_list":["post-69","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-articles","category-cv-urile","tag-cv","tag-interviu","tag-interviu-angajare","tag-interviu-job","tag-recrutare","tag-recrutare-job","tag-redactare-cv"],"acf":{"cc_filter":[],"poza_fixa":"https:\/\/www.managero.ro\/articles\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/Managero-management-recruitment-website-05.jpg","url_poza_fixa":"","oras":"","sector":"","zona":"","in_strainatate":false,"pian":false,"orga":false,"data1":1588636800,"data2":"","afiseaza_data_post":false,"acf_sala":"","centru_cultural":"","articole_parinte":"","articole_relationate":"","coordonate":false,"tab1_nume":"Despre","tab3":false,"tab5":false,"tab4":false},"yoast_head":"\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\t\n\t\n\n